L'Europa promuove la dirigenza al femminile
EUROPARLAMENTO – Riservato alle donne il 30% delle alte dirigenze nelle società comunitarie quotate in borsa a partire dal 2015, ed il 40% dal 2020. Se le misure su base volontaria per aumentare la presenza delle donne nelle posizioni decisionali dovessero rivelarsi fallimentari, si dovrà applicare la legislazione europea. Attualmente le donne...
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